• Mayıs Ayı 6, 2024

görüşmek bir artırmak Maaş sizi tedirgin edebilir; En az beklediğiniz şey "hayır" dır. Düşünmeniz gereken ilk şey, yalnızca size bağlı olmayan bu kararı etkileyen birçok faktörün, bu yüzden paylaşmamızın nedenidir. anahtar bu yüzden "evet" sen artırmak maaş .

Neena Newberry, Uluslararası Antrenör Federasyonu tarafından sertifikalı koç , genellikle diyor ki, kadınlar onlar var korku artış istemek ücret üstleriyle ilişkilerine zarar vermemek için. hatta, anlaşmalı daha az sıklıkta erkekler "Onlardan dört kat daha fazla artış talep eden".

Sormayı öğrenmek?

Ignacio Hernández de la Torre, Page Personne Genel Müdürü , bunun sizin için düşünmenin bir hata olduğunu söylüyor çabaları ve sonuçlar , şirketin kendisi maaş. Bu her zaman olmaz, bu yüzden önemlidir. öğrenmek için sormak bu kurallara uyarak.

1. Zamanı mı? Bu soruyu cevapla senin maaş artışı Bu, çalıştığınız şirketin veya kuruluşun ekonomik durumuna bağlı olacaktır. Ayrıca, sahip olmamanız da önemlidir. kadar , tüm görevlerinizin örtülü günümüzde, bu şekilde, hedeflerin ihlaliyle ilgili bazı itirazların üstesinden gelebileceksiniz.

2. Başarılarınızı tanıyın. Onları tanımlayarak ve çok net bir şekilde açıklayarak, duyarlaştırmak iyiliğin için üstlerine performans , yetenekler ve Katılımlar Çalıştığın her zaman boyunca. İlginç olan, "kendini iyi satmayı öğren".

3. Müzakere etmeyi öğrenin. müzakere Artışı sağlamak esastır. İhtiyacın olan, sana güvenmek, gerçekçi ve esnek Koşulların belirlenmesi sırasında (artış yüzdesi) ücret ). İsteğinizin adil ve onurlu bir şekilde anlaşıldığını deneyin. Sohbete bir şikayet likidiyle başlamayın, yeterli paraya sahip olmadığınız gibi, işler artmış, bu ciddi bir hata olur. Anlamak fark arasında istemek ve gerek Tüm görüşmelerde size avantaj sağlar.

4. Randevu alın. Çok açık gözükecektir, ancak teklifi sunmak için özel bir zaman talep ederek, ekran senin argümanlar böylece dakik . Randevunun nedenini tahmin etmek kötü sonuçlar verebilir. Hernández de la Torre isteğinizi dikkate almak için yeterli zamanın olduğu hafta sonundan önce toplantı rezervasyonu yaptırmanızı öneririz.

5. Hazırlık yapmadan toplantıya gitmeyin. inceler tabulator ücret Bu sizin pozisyonunuza ve faaliyetlerinize tekabül eder. Hakkında "web sitelerini ziyaret edin ücret "Bu yardımcı olacaktır ihtiyatlı en kısa sürede dilekçe . En iyi şekilde gelişmenizi engelleyen engeller konusunda açık olun ve patronunuza bazı sorunların zorluklarının ve olası çözümlerinin farkında olduğunuzu bildirin.

6. Kendine sakin ol. İsteğin günü, konuşma ile sakin , aralar oluşturur ve kontroller senin duygular . Yansıtıcı sorular sorun ve patronunuzun cevaplarını dikkatlice dinleyin; bu, pazarlıkta neleri kontrol edebileceğinize odaklanmanıza yardımcı olur.

7. korkma Jessica Miller , ortak yazar Başarılı Müzakere İçin Bir Kadın Kılavuzu, müzakerenin ortak hatalarından birinin korku . Üstesinden gelmek için, düşünmek önemlidir pozitif olarak , başarılarınız için ne istediğinizi hak ediyorsunuz. Talepte bulunmaya değer. Sormakla hiçbir şey kaybetmeyin, aksine istediğiniz artışı elde edebilirsiniz.

Gitmen önemlidir hazır Bir projenin sunumunda olduğu gibi, artış talep etmek için. Biliyorum açık ve gerçekçi ile ilgili olarak yüzde . Maaş zammı almazsanız, kızmayın ya da istifa etmekle tehdit etmeyin.

Hernández de la Torre Kendinize aşağıdaki soruları sormanızı önerir: Son altı ayda bir artış oldu mu? Ne ne meşrulaştırdığı ? Elde edilen sonuçlar buna değer mi?

Unutmayın ki artışınızı pazarlık etmek için en iyi zaman ücret sabit bir süre sonra iyi sonuçlar . İyi şanslar!

Video Tıp: Ya Öyle Değilse? | Levent Ülgen | TEDxIzmir (Mayıs Ayı 2024).